Antofagasta
Mujeres se capacitan en oficios en segunda edición del proyecto F3: Fomento Femenino FOSIS
2 de Junio de 2025
Con la participación de 138 mujeres emprendedoras, el FOSIS y AIEP Antofagasta dieron inicio a la segunda versión del proyecto “F3: Fomento Femenino FOSIS”, iniciativa que busca fortalecer la autonomía económica y las oportunidades laborales de mujeres jefa de hogar a través de formación técnica.
Con una alta convocatoria, AIEP Antofagasta y el FOSIS presentaron la segunda edición del programa “F3: Fomento Femenino FOSIS”. El programa ofrece formación en oficios como gastronomía, masoterapia, costura, cuidado infantil, adulto mayor y fontanería para el hogar, junto con módulos de herramientas digitales, planificación financiera, diseño de imagen visual, habilidades blandas y para el emprendimiento.
El evento se llevó a cabo en el multiespacio del edificio A de AIEP, donde autoridades, docentes, estudiantes y emprendedoras se reunieron para dar el vamos oficial a esta iniciativa, que amplía su alcance respecto a la primera versión, realizada en 2024.
En ese sentido, la directora regional del FOSIS Antofagasta, Claudia Ardiles Tagle, resaltó la magnitud del crecimiento y la solidez de la alianza: “Esta segunda versión del programa F3 es tremendamente relevante. El año pasado participaron sesenta mujeres, este año son 138. Además de la formación en oficios, hay un acompañamiento pedagógico y emocional de gran valor. Valoramos profundamente esta alianza con AIEP, que tiene un equipo comprometido y con gran trayectoria. Esperamos que otras instituciones educativas se sumen también a este esfuerzo”.
Por su parte, Pía Barros, jefa de la Escuela de Gastronomía, Hotelería y Turismo AIEP y coordinadora del proyecto, explicó que “este año participan once carreras de nuestras siete escuelas en AIEP Antofagasta, involucrando a nueve docentes, 63 estudiantes y, por supuesto, a las 138 mujeres beneficiarias. Estas mujeres no accedieron a los programas regulares del FOSIS, pero ahora pueden capacitarse en oficios con nosotros. Esto no solo mejora su proyección laboral, sino que también fortalece el perfil de egreso de nuestros estudiantes, quienes participan como monitores”.
El programa también es un ejemplo concreto de la política de vinculación con el medio de AIEP, que apunta a reducir brechas sociales y responder a necesidades del entorno. Así lo destacó María Ignacia Ortiz, directora académica de AIEP Antofagasta: “F3 busca aportar a la pertinencia local, generando espacios donde las mujeres puedan mejorar su calidad de vida. Estamos orgullosos de que nuestros estudiantes acompañen activamente este proceso, que combina formación técnica con compromiso social”.
Para Claudia Cárcamo, jefa de la Escuela de Estética AIEP, este enfoque ha demostrado ser transformador: “vimos cómo la primera versión cambió la vida de muchas mujeres, y este año esperamos aún mejores resultados. Además, nuestros estudiantes desarrollan habilidades que no se enseñan en el aula, como la empatía, la escucha activa y la capacidad de enseñar. Esta vez, todas nuestras escuelas están involucradas, incluso en áreas tradicionalmente masculinas, lo que rompe estereotipos y amplía oportunidades para las mujeres”.
Uno de los cursos más solicitados ha sido el de cuidado del adulto mayor. En él participa Lizeth Bustamante, titulada de técnico en Enfermería y extutora del programa: “como TENS, me interesa especializarme en este campo, y F3 ha sido clave para entregar herramientas a mujeres que cuidan a personas mayores. Enseñamos desde la toma de signos vitales hasta el manejo de lesiones por presión, todo lo necesario para mejorar la atención domiciliaria”.
La importancia del curso también fue subrayada por Belén Quezada, tutora actual del mismo: “muchas de estas mujeres cuidan a sus propios familiares y no tienen acceso a una formación formal. Este año el grupo creció tanto que tuvimos que dividirlo en dos secciones de alrededor de 60 personas. Eso muestra el impacto y la necesidad de este tipo de iniciativas”.
El proyecto “F3: Fomento Femenino FOSIS” es una iniciativa de formación técnica que articula el trabajo conjunto entre AIEP y FOSIS. Su objetivo es entregar herramientas y conocimientos a mujeres de la región, mediante capacitaciones en distintos oficios, acompañamiento pedagógico y certificación, con el fin de mejorar sus oportunidades laborales y contribuir al desarrollo local.